Les travailleurs ne disposent pas de connaissances actives concernant le plan d’évacuation

Presqu'un tiers des travailleurs ne savent pas ce qu'il y aurait lieu de faire en cas d'incendie au sein de leur entreprise. C'est ce qui ressort d'une enquête menée par l'entreprise de sécurité Securitas auprès de 500 travailleurs néerlandais. 10 % des répondants considèrent leur lieu de travail comme «inflammable». Armoires, chaises et autres bureaux bloquent les portes de secours. Parfois, ces portes sont même fermées à clé.

Vers une meilleure organisation des exercices d'évacuation

Il ressort d'une étude néerlandaise récente que près d'un tiers des travailleurs ne connaissent pas le plan d'évacuation à suivre en cas d'incendie au sein de leur entreprise. «Nous avons toutes les raisons de croire que la situation est similaire en Belgique», affirme Bart Vanbever, expert en sécurité chez Vinçotte. «De nombreuses entreprises ne procèdent pas à l'exercice incendie annuel obligatoire. Et si elles le font, l'exercice manque généralement de professionnalisme. Nous le constatons régulièrement lors de nos visites de sécurité au sein des entreprises. Les issues de secours ne sont pas accessibles ou ne le sont que difficilement. Comme elles ne sont utilisées qu'une fois par an, elles se transforment facilement en espaces de rangement.»

Le Management doit montrer l'exemple
Comme tous les thèmes relatifs à la sécurité, la sécurité incendie doit rester une «matière vivante». Les personnes impliquées dans un incendie auront plus de chances de survie si elles savent comment réagir en cas de problème. L'exercice d'évacuation incendie annuel constitue à ce niveau un parfait instrument de sensibilisation et d'information. Il faut toutefois qu'il ait lieu dans les règles de l'art. «Et c'est là que le bât blesse généralement», affirme Bart Vanbever. «Dans de nombreux cas, préparation et planning précis font défaut. Il faut également un encadrement correct pendant l'évacuation proprement dite. Ce n'est que dans ces conditions que l'entreprise pourra procéder à une évaluation et tirer les leçons de l'exercice.»

Le management doit montrer son intérêt. «Il est exclu de faire un exercice alors que les membres de la direction poursuivent leur réunion. Ils enverraient en effet un signal contraire à leurs collaborateurs et n'assumeraient pas leur fonction d'exemple.»

Encadrement professionnel
Si l'entreprise ne dispose pas en interne de l'expertise nécessaire pour préparer et organiser les exercices incendie de manière optimale, il est préférable de recourir à des professionnels. Vinçotte peut être utile à ce niveau. «Nous examinons au préalable si les conditions sont satisfaisantes, nous aidons l'entreprise à préparer l'exercice et à prévoir un encadrement adéquat et nous participons à l'évaluation.»

Dans le courant de l'année, Vinçotte organisera pour la première fois, en collaboration avec le CNPP, deux formations ouvertes consacrées à cette problématique, intitulées «Évacuation: du concept à l'évaluation» (FR: 18 & 19 mai et NL: 28 & 29 septembre). L'évacuation incendie sera passée au peigne fin, au niveau technique, mais aussi au niveau des processus humains. «Nous expliquerons également comment tenir compte de la sécurité incendie dès la conception d'un bâtiment. En réalité, les voies empruntées quotidiennement par le personnel devraient suffire comme issues de secours. Un parcours utilisé quotidiennement est connu de tous et restera automatiquement accessible.»

Pour plus d'informations sur la sécurité incendie :
Vinçotte
Bart Vanbever
Lead Technical Manager
Safety Engineering
+32 (0)477 700 256
bvanbever@vincotte.be

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